ေခါင္းေဆာင္မႈစြမ္းရည္မွာ အမ်ိဳးသမီးေတြက အမ်ိဳးသားအမ်ားစုထက္ သာလြန္တာ ဘာေၾကာင့္လဲ။

ပရိသတ္ႀကီးေရ…

ပုခတ္လြဲေနတဲ့ ကြ်န္မတို႔အမ်ိဳးသမီးေတြအမ်ားစုဟာ အိမ္ေထာင္မႈကို ထိန္းသိမ္းႏိုင္တဲ့အျပင္ ေခါင္းေဆာင္ေကာင္းတစ္ေယာက္မွာ ရွိသင့္တဲ့ အရည္အခ်င္းေတြအားလံုးရွိေနၾကပါတယ္။ မိမိကိုယ္ကိုေခါင္းေဆာင္ေကာင္းတစ္ေယာက္မျဖစ္ႏိုင္ဘူးလို႔ ထင္ေနတယ္ဆိုရင္ ကြ်န္မတို႔အမ်ိဳးသမီးေတြဆီမွာ ဘယ္လိုေခါင္းေဆာင္မႈစြမ္းရည္ေတြရွိေနလဲဆိုတာကို ဖတ္ၾကည့္လိုက္ရေအာင္ပါေနာ္။

၁။ အမ်ိဳးသမီးေတြဟာ နားေထာင္ႏိုင္မႈစြမ္းရည္ ျမွင့္မားၾကပါတယ္။

အမ်ိဳးသမီးေတြဟာ အမ်ိဳးသားေတြထက္ စိတ္ရွည္တဲ့အတြက္ သူတစ္ပါးေျပာတာေတြကို ၾကားမျဖတ္ဘဲ စိတ္ပါဝင္စားစြာ နားေထာင္ေပးတတ္ၾကပါတယ္။ ေခါင္းေဆာင္ေကာင္းတစ္ေယာက္ဟာ သူတစ္ပါးရဲ႕ ရႈေထာင့္ကို ေကာင္းေကာင္းသိရွိနားလည္ေစရန္အတြက္ မ်ားမ်ားနားေထာင္ဖို႔ အလြန္အေရးႀကီးပါတယ္။

၂။ အမ်ိဳးသမီးေတြဟာ ေရွ႕ေရးကိုေတြးဆတတ္ပါတယ္။

အမ်ိဳးသမီးေတြဟာ မေရာက္ေသးတဲ့ကာလတစ္ခုကို ၾကိဳတင္ၿပီး ေတြးဆတတ္ၾကပါတယ္။ အရာရာကို အကြက္ေက်ာ္ၿပီး ျမင္တတ္တဲ့အတြက္ ရည္မွန္းခ်က္ေတြကို ျပည့္ဝေအာင္ေဆာင္ရြက္ဖို႔ အကြက္က်က် စီစဥ္တတ္ၾကပါတယ္။ ႀကိဳတင္စီစဥ္ထားမႈဆိုတာ အလုပ္ေတြကိုၿပီးစီးဖို႔အတြက္ ေသာ့ခ်က္တစ္ခုျဖစ္တာေၾကာင့္ အမ်ိဳးသမီး အမ်ားစုဟာ ေခါင္းေဆာင္ရာမွာ ထြန္းေပါက္ၾကပါတယ္။ ဤေဆာင္းပါးကို ဂႏၳဝင္မဂၢဇင္းမွ ေရးသားတင္ဆက္သည္။

၃။ အမ်ိဳးသမီးေတြဟာ အလုပ္အကိုင္မ်ိဳးစံုလုပ္ႏိုင္ပါတယ္။

အဝတ္ေလွ်ာ္၊ မီးပူတိုက္၊ ထမင္းခ်က္၊ ကေလးေတြအတြက္ ကစားေဖာ္၊ သူနာျပဳစတဲ့အလုပ္ေတြကို အလြယ္တကူပဲလုပ္ႏိုင္တဲ့ အမ်ိဳးသမီးေတြအမ်ားစုဟာ လုပ္ငန္းခြင္မွာလည္း ဦးေဆာင္ဦးရြက္ျပဳၿပီး အလုပ္ေတြကို ၿပီးစီးေအာင္ျမင္ေအာင္ေဆာင္ရြက္ႏိုင္တဲ့အတြက္ ေခါင္းေဆာင္ေကာင္း ပီသၾကပါတယ္။

၄။ အမ်ိဳးသမီးေတြဟာ အမ်ိဳးသားေတြထက္စိတ္ရွည္ၾကပါတယ္။

အဝတ္အစားေတြ၊ အသံုးအေဆာင္ေတြကိုေတာင္ စိတ္ရွည္ရွည္ထားၿပီး ဝယ္တတ္တဲ့ အမ်ိဳးသမီးေတြဟာ အမ်ိဳးသားေတြထက္ စိတ္ရွည္တတ္တယ္ဆိုတာ သိသာထင္ရွားပါတယ္။ သူတို႔ရဲ႕ လက္ေအာက္ငယ္သားေတြကို အလုပ္နဲ႔ပတ္သတ္တဲ့အရာေတြကို စိတ္ရွည္လက္ရွည္သင္ျပေပးတတ္ပါတယ္။ မိခင္စိတ္ဓာတ္ရွိတဲ့ အမ်ိဳးသမီးေတြဟာ အားလံုးအေပၚေမတၱာနဲ႔အုပ္ခ်ဳပ္တတ္တဲ့အတြက္ ေခါင္းေဆာင္ေကာင္းေတြျဖစ္တတ္ၾကပါတယ္။

၅။ အမ်ိဳးသမီးေတြဟာ ေပးကမ္းခ်ီးေျမွာက္တတ္ၾကပါတယ္။

အမ်ိဳးသမီးေတြဟာ အၾကင္နာတရားနဲ႔ျပည့္စံုၿပီး သူတပါးကိုလည္း စာနာတတ္တဲ့အတြက္ အမ်ိဳးသမီးေခါင္းေဆာင္ေတြဟာ လိုအပ္သလိုေပးကမ္းခ်ီးျမွင့္တတ္ၾကပါတယ္။ ေပးကမ္းခ်ီးေျမွာက္တတ္တဲ့ ေခါင္းေဆာင္မႈေအာက္မွာ ေနရတဲ့ဝန္ထမ္းေတြကလည္း ႀကိဳးစားလိုစိတ္ေတြျပင္းထန္ၾကပါတယ္။ ဒါ့ေၾကာင့္အမ်ိဳးသမီးေတြေခါင္းေဆာင္ေနရာမွာ ရွိေနတဲ့အတြက္ ပိုမိုေကာင္းမြန္တဲ့ ကုန္ထုတ္လုပ္မႈေတြရရွိႏိုင္ပါတယ္။

အကယ္၍ အမ်ိဳးသမီးေတြဟာ အမ်ိဳးသားေတြေလာက္ မေတာ္ပါဘူးဆိုတဲ့ ေရွးရိုးစြဲအယူအဆေတြေၾကာင့္ ေခါင္းေဆာင္တစ္ေယာက္ျဖစ္ဖို႔ တြန္႔ဆုတ္ေနတယ္ဆိုရင္ အမ်ိဳးသမီးေတြဆီမွာရွိေနတဲ့ ေခါင္းေဆာင္မႈဆုိင္ရာအရည္အေသြးေတြကို ေျပာျပၿပီးအားေပးလိုက္ပါေနာ္။ သင့္ဆီမွာရွိေနတဲ့ ေခါင္းေဆာင္မႈစြမ္းရည္တစ္ခုကိုလည္း comment box မွာ မွ်ေဝေပးခဲ့ပါဦး။